Quarta-feira, 13 de julho de
2011
A Prefeitura de Canoas, Rio Grande do Sul, está com inscrições
abertas desde ontem, 12 de julho, para o concurso público para o
provimento de 510 vagas e formação de cadastro reserva. A
oportunidade é para profissionais de nível Médio e Superior, para
trabalhar na área da educação.
Para não perder essa chance de ingressar na carreira pública
municipal, os interessados deverão inscrever-se até o dia 8 de
agosto no site www.fundacaolasalle.org.br/concursos. A taxa será de
R$ 48,00 para os cargos de nível Médio e R$ 75,00 para Superior.
Os candidatos serão avaliados por meio de Provas Objetivas, Práticas
e de Títulos. Informações quanto a data, local e horário de
aplicação das provas serão publicadas posteriormente no site da
organizadora.
Este concurso terá validade de dois anos, mas poderá ser prorrogado
por igual período, a critério do município de Canoas. Os candidatos
aprovados estarão condicionados à admissão pelo regime estatutário.
Quanto aos que constituírem o cadastro reserva, estes poderão ser
convocados, de acordo com a liberação e a criação de novas vagas,
dentro da validade do concurso.
VAGAS
Nível Médio:
- 165 vagas para Agente de Apoio à Educação Infantil, salário de R$
1.057,77.
- 29 vagas para Secretário de Escola, salário de R$ 1.155,01.
Nível Superior:
- 150 vagas para Professor Habilitação em Educação Infantil, salário
de R$ 1.756,99.
- 166 vagas para Professor de Séries iniciais e do 6º ao 9º ano do
Ensino Fundamental nas disciplinas de Língua Portuguesa, Matemática,
Ciências, Geografia, História, Artes, Música, Educação Física e
Língua Inglesa, salário de R$ 1.756,99.
Prefeitura Prefeitura de Canoas
Canoas: 510 vagas na área da Educação
13/07/2011
As oportunidades na área de Educação são grandes no concurso da
Prefeitura de Canoas, na Região Metropolitana de Porto Alegre. São
510 vagas ao todo divididas entre os níveis médio (194) e superior
(316). Para os que possuem o diploma de graduação, as chances são
para professor de educação infantil e de ensino fundamental, em
diferentes habilitações. Os interessados podem se inscrever até o
dia 8 de agosto. A seleção formará ainda cadastro reserva para todas
as funções, que poderá ser usado durante o prazo de dois anos,
prorrogável por igual período. As remunerações básicas são de
R$1.057 e R$1.155 para cargos de nível médio e de R$1.756 para
superior.
Entre as oportunidades para
professores, se destacam as 150 vagas para a área de Educação
Infantil e as 89 para as de habilitação em séries iniciais, que
correspondem do 1º ao 5º ano. As jornadas de trabalho para todos os
cargos são de 40 horas semanais. Todos os que forem contratados
serão admitidos pelo regime estatutário, o que garante maior
estabilidade aos funcionários.
Para se inscrever, basta acessar o
site da Fundação La Salle, que está organizando o concurso, e
preencher o formulário de inscrição. Uma taxa será cobrada e varia
conforme a escolaridade de cada cargo. Para os que exigem ensino
médio é de R$48 e para os de nível superior, de R$75. Os pagamentos
devem ser feitos através de boleto bancário até o dia 9 de agosto.
A lista preliminar com os
candidatos inscritos na seleção está prevista para ser divulgada no
dia 12 de agosto, para os que se inscreveram em cargos que exigem
nível médio e para professor de educação infantil, e no dia 12 de
setembro para os demais.
Todos os concorrentes realizarão
uma prova escrita composta por 40 questões objetivas, divididas
entre as seguintes matérias: Conhecimentos Específicos (16),
Legislação (10), Língua Portuguesa (10) e Informática (4). Os
participantes terão até três horas para responderem todas as
perguntas. A aplicação das provas se dará em dias distintos a
depender da função pretendida. Para agente de apoio à educação
infantil e para professor de educação infantil, o exame acontecerá
no dia 28 de agosto, das 14h às 17h. Já os candidatos a secretário
de escola farão a prova no dia 2 de outubro. Para todos os outros
cargos, a prova objetiva será realizada no dia 25 de setembro, no
mesmo horário.
Os candidatos passarão ainda por
mais duas etapas na seleção: prova prática e análise de títulos.
Para concorrentes de ensino médio, o exame prático será uma
entrevista realizada por uma equipe de psicólogos. Para o restante
dos participantes, será uma aula expositiva.
|
